Kernkwaliteiten en zo
Elke persoon heeft kwaliteiten die met samengaan met uitdagingen, valkuilen en allergieën.
Je talenten (kernkwaliteiten) zijn dingen die jij gemakkelijk en van nature doet. Ze komen moeiteloos bij jou naar boven, je bent er sterk in en je geniet ervan ze te doen.
Bijbehorende vragen:
- Wat waarderen / bewonderen anderen in mij?
- Wat vind ik heel gewoon / vanzelfsprekend om te doen?
- Wat moedig ik anderen aan om te doen, waar stimuleer ik anderen in, of wat eis ik van anderen?
Valkuilen
Je valkuilen zijn jouw ‘doorgeschoten’ talenten’: dingen die je gemakkelijk doet, maar die niet altijd in jouw voordeel werken. Bijbehorende vragen:
- Wat verwijten anderen mij vaak?
- Wat doe ik als ik onder druk sta of gestrest ben?
- Welk gedrag rechtvaardig ik van mijzelf?
Uitdagingen
Je uitdagingen zijn dingen die je graag beter zou willen doen, maar waar je moeite mee hebt. Wil je jouw valkuil voorkomen, dan zul je werk moeten maken van jouw uitdaging.
Bijbehorende vragen:
- Welke kwaliteit mis ik in mijzelf, wat doe ik te weinig of kost mij veel moeite om te doen?
- Wat wensen anderen mij toe?
- Wat bewonder ik in anderen?
Allergieën
Je allergieën zijn zaken die je vermijdt en waar je je niet comfortabel bij voelt.
Bijbehorende vragen:
- Aan welk gedrag (van anderen) heb ik een hekel , ‘haat’ ik, of kan ik behoorlijk boos om worden?
- Welk gedrag zou je bij jezelf verafschuwen?
- Waarover vinden anderen dat jij je te veel opwindt?
Door je bewust te zijn van deze kernkwadranten, kun je beter begrijpen hoe jij functioneert in verschillende situaties en hoe je je sterke punten het beste kunt inzetten om beter te presteren en te groeien.
Tot zover de theorie,
hoe werkt dit dan in de praktijk?
Voorbeeld
Iemand met een kernkwaliteit daadkracht wil altijd actie ondernemen, is niet bang om beslissingen te nemen en deze meteen uit te zetten. Het zijn de aanjagers en motivatoren in een team. Deze daadkracht kan ook een valkuil vormen: te impulsief handelen of je zin doordrammen. Een uitdaging voor deze persoon is om meer geduld op te brengen. Daadkrachtige personen zijn allergisch voor passieve, afwachtende mensen.
Nog wat voorbeelden
| Talent | Valkuil | Uitdaging | Allergie |
| zorgvuldigheid | perfectionisme | loslaten | slordigheid |
| gedrevenheid | fanatisme | relativeren | ongemotiveerd |
| consequent | starheid | flexibel | met alle winden meewaaien |
| daadkrachtig | drammerig | geduld | passiviteit |
| anticiperen | controlfreak | relativeren | apathie |
| betrokken | bemoeizuchtig | loslaten | onverschilligheid |
| kritisch | oordelend | behoedzaam | laissez faire |
| zelfstandig | einzelgänger | samenwerken | afhankelijk |
| zelfverzekerd | arrogantie | bescheidenheid | middelmatigheid |
| empatisch | sentimenteel | beschouwend | afstandelijk |
Zelf aan de slag
Het is waardevol om je kernkwadranten te ontdekken. Ken je jouw kernkwaliteiten, dan helpt dit om een duidelijk beeld te krijgen van waar je sterk in bent, wat je graag doet en waar je talenten liggen. Het benoemen van jouw kernkwaliteiten en bewust worden van jouw valkuilen, uitdagingen en allergieën, is een mooi instrument bij het voorbereiden van je sollicitatie en in jouw omgang met anderen.
Om aan de slag te gaan benoem je een of meerdere kernkwaliteiten, valkuilen allergieën of uitdagingen van jezelf. Van daaruit vul je het kwadrant verder in. Gebruik bijbehorende vragen mocht je vastlopen.
Joepie, een irritante collega!
Als net afgestudeerde HBO/WO werkzoekende is het belangrijk om te weten hoe je het meeste uit je werk kunt halen. Ofman’s Kernkwadranten bieden daarbij een uniek perspectief: in plaats van te denken over mensen die je irriteren als problemen, kun je verder kijken en hun onderliggende talent zien. Omdat jij jouw collega met andere ogen bekijkt, kan dit je relatie met haar of hem verbeteren
Dus je hebt een collega die je mateloos irriteert met zijn manier van doen. Volgens Ofman betekent dit dat deze collega beschikt over een eigenschap waar jij minder sterk in bent. Door hier bewust mee om te gaan, kun je deze kwaliteit bij jezelf ontwikkelen en zo groeien als professional.
Dus, ja, joepie, een irritante collega! Zie hen niet als obstakel, maar als kans om jezelf verder te ontwikkelen. Laat je niet beperken door je allergieën en leer juist van de talenten van anderen. Je zult versteld staan van de groei die jij kunt realiseren!
